ケアマネージャー受験条件緩和に思う 捨て身の転職

2026年を目途にケアマネの受験条件が短縮

介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格取得要件が今年度（2026年度）目途に緩和されるそうで、これまで「実務経験5年以上」とされていた受験条件が「3年以上」に短縮されます。

ただし、「実務経験」は「指定された資格を取得した上での実務経験」なので、現状、私が所有している「介護職員初任者研修」は対象外です。私の場合はあと２年後に介護福祉士の資格を取得して、その後５年でケアマネ・・が現実的と思っていましたが、65歳で定年退職であることを考えると「正社員のケアマネとして働ける期間が短く・・あまり魅力は感じていませんでした。

転職前の想定よりも大幅な収入増に戸惑い

でも、受験条件が2年短縮となると、61歳でケアマネが取れます。正社員のケアマネとして4年働けるとなると少し話が変わってきます。収入的にも体力的にもケアマネを目指さない理由がありません。

しかも、先般の給料増額の話もあり、ケアマネになれれば年収500万越えも夢ではなくなって来ました。

60歳定年の前職に比べて年収こそ下がるものの、65歳定年の現在の介護職。年収400万をキープできれば65歳までの総収入で前職を上回れるという計算で転職したのですが・・。

想定外の待遇改善が続いています。

捨て身の転職から　初心忘れるべからず

とにかく自重、自重、慎重な気持ちで健康第一に。

慎重に誠実に初心を忘れることなく仕事に取り組むべし。

と自分に言い聞かせます。

もともと介護職が休みの日はアルバイトなど副業で収入の足しにする・・

休日返上の捨て身の覚悟で転職したのですから。